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Augmented management: so what for skills development?

ecrit par Dominique Turcq

An important question, when one realizes how important it will be for a corporation to have augmented managers, is to understand how to develop them. It is not a trivial one since it will mean much more than “just” …

Témoignage: MMA en exploration chez CISCO

ecrit par Elisabeth Girard Laucournet

Dans le cadre de MM@cadémie, université virtuelle de MMA, la communauté  « Evolution du Management » sponsorisée par Pascale Leclercq, Présidente de MM@cadémie  et Gérald Tourrette, DRH, les membres de cette communauté ont souhaité rencontrer Cisco France qui a initié, avec ses …

Le manager est aussi un citoyen

ecrit par Dominique Turcq

Le manager, le leader, le dirigeant (choisissez le jargon que vous préférez) est aussi (et d’abord ?) un citoyen. C’est presqu’un scoop à une époque où l’on a une telle tendance à imaginer que l’entreprise est dans sa bulle, les employés …

WebReview January/Janvier 2012

ecrit par Terry Zimmer

Editorial

2012 sera t-elle une année comme les autres ? Mais y-a-t-il une année comme les autres ?
2011 fut exceptionnelle, 2010 aussi, 2009 encore, 2008 n’en parlons pas…2012 sera donc une année « normale»  du nouveau «normal » c’est …

des instruments de mesures à la mesure de l’homme

ecrit par Dominique Turcq

La stratégie, quelle que soit la façon dont on la conçoit, se ramène à une proposition simple : utiliser ses ressources mieux que les concurrents afin de construire un avantage compétitif durable. Si cette ressource est le capital humain, ça veut …

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